Diseñamos e implementamos itinerarios personalizados y acciones específicas que favorecen la inserción sociolaboral de las mujeres.
Las mujeres migrantes tienen varias las barreras en el acceso a un empleo digno. En primer lugar, sufren la triple discriminación (origen, clase, género); en segundo lugar, el desconocimiento de los recursos sociales y económicos a los que pueden optar. Además, afrontan dificultades lingüísticas, sufren el impacto personal por el proceso migratorio y, en general, se tienen menos redes sociales.
Desde el proyecto Salvia, ofrecemos a las participantes una atención integral y un acompañamiento especializado a través de itinerarios personalizados, formación para el empleo y apoyo a la conciliación. Después, se lleva a cabo un proceso de intermediación laboral que finaliza con labores de prospección de empleo. Favorecemos el encuentro entre empresas y participantes (networking), así como visitas programadas la iniciativas empresariales del entorno. Además, se trabaja la realización de prácticas con empresas hasta alcanzar la contratación de las participantes.
Este proyecto cuenta con actividades diseñadas para fortalecer los procesos de capacitación personal y recuperación de las mujeres que han sufrido violencia de género.
Financiado por la Xunta de Galicia (Consellería de Política Social e Igualdade) y el Pacto de Estado contra a Violencia de Género, del Ministerio de Igualdad, con 68.303,80 euros.
Primera edición: 2016
Ejecución actual: 2025